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VOS ÉLU.E.S CFDT AUX CSE
(Comité Économique et Social)

 

 

ü  Collège TAM (Techniciens et Agents de Maitrise)

 

CSE

TAM Titulaire

TAM Suppléant

Sud-Ouest   Jamilla THOMAS

Nord

Jean DOMINGOS

Damien DEFFRENNES

Licinio CORREIA

 

ü  Collège Cadres

 

CSE

Cadres Titulaire

Cadres Suppléant

Est

Fabrice DEMORI

Pierre-Louis DECKER

Jean-Marc JOLAS

Reginald LUBIN

Grand Ouest

Georges LANDRY

Christel BOUDINOT

Flavien CID

Catherine PINAL

Gaetan RYCKEBOER

Ile de France

Ibrahima BADIANE

Consuelo FELIU LLOMBART

Christophe CARRE

Catherine LINTIGNAT

Jean Marc FREULARD

Valerie DEFLANDRE

Thierry WITZIG

Elisabeth NTOH SONG

Julien SCHIAVO

Yassine FARES

Patrick LOU

Sylvie FAURE

Rufine BAULT

Said HABOUCHI

Sofiane BENANI

Philippe ETZI

Mohamed Naceur TAGHOUTI

Méditerranée

 

Christophe SIMON

Nord

Isabelle LUSZCZYK

Frederic ARNOULD

Chantal MURAT

Jean Paul PORTOFERRI

Cathy CHARLES

Regis DELOFFRE

Sylvain BANSE

Laurence LEULIER

Julien WOJTKOWSKI

Christelle RIBEIRO

Jerome DELEVOYE

Philippe BUGES

Gregoire MARECHAL

Rhône-Alpes

Stephane GLACON

Pascale LEFEBVRE

Thierry GABRIEL

Laurent CHARRETON

Sud-Ouest

Michel DESBEAUX

Marie Claire TONIUTTI

Pascal FOSSE

Dominique CASTELLE BANIS

Jean Philippe TONIUTTIChrystele TAVE

Didier POUSSON

Mireille BADOUX SOMMER

Antonio JORDANVirginie DELAHAYE

Francois COSTES

Veronique LAVAUD

Gfi Progciels

Eric CASTELAIN

Catherine LABOUE-GOUMY

Frederic ROULLET

Julie MACHADO

David ROUGERON

 

 

 

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Profession de foi CFDT - Second tour

Profession de foi (PF) UES Gfi Informatique
Profession CFDT T2.pdf
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PF Gfi Informatique GRAND-OUEST.pdf
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PF Gfi Informatique SUD-OUEST.pdf
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Représentativité

MERCI !

 

Merci à toutes les électrices et tous les électeurs qui nous font confiance.

 

REPRÉSENTATIVITÉ

 

La CFDT maintient sa deuxième place sur l’UES Gfi Informatique.

 

La représentativité de la CFDT s’élève à 30,79 %.

 

Une audience en progression de plus de 5% par rapport à la mesure de 2015.

 

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Appel à candidatures

Qui peut être candidat.e ?
Tout.e salarié.e de plus de 18 ans, ayant plus d’un an d’ancienneté au 18 juin 2019 dans la société, et volontaire !
Appel à candidatures CFDT.pdf
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Calendrier des opérations électorales

Dates

Tâches

Lundi 20 mai 2019

12H : date limite de réception des appels à candidatures des organisations syndicales

Lundi 20 mai 2019

Envoi par mail aux salariés du calendrier des élections et des appels à candidatures

Lundi 20 mai 2019

Affichage des listes électorales

Vendredi 24 mai 2019

Date limite de réclamations relatives aux listes électorales

Lundi 3 juin 2019

12H : Date limite de réception des listes de candidatures et propagande syndicale

Mardi 4 juin 2019

Affichage des candidatures syndicales définitives

du 5 au 6 juin 2019

Tests du site de vote par la DRH et les organisations syndicales

Jeudi 6 juin 2019

Envoi du matériel de vote aux électeurs

Mardi 11 juin 2019

Scrutin à blanc, programmation de l'ouverture et de la fermeture des élections, contrôle des urnes et de l'empreinte de l'application

Mercredi 12 juin 2019

Ouverture du scrutin 1er tour à 09h00

Mardi 18 juin 2019

Fermeture du scrutin 1er tour à 14h00

Mardi 18 juin 2019

Dépouillement et proclamation des résultats

Mercredi 19 juin 2019

Affichage des résultats et appel à candidatures

Vendredi 21 juin 2019

12H : Date limite de réception des listes de candidatures et propagande syndicale

Lundi 24 juin 2019

Affichage des listes de candidatures définitives

du 24 au 25 juin 2019

Tests du site de vote par la DRH et les organisations syndicales

Lundi 24 juin 2019

Envoi du matériel de vote aux électeurs

Jeudi 27 juin 2019

Scrutin à blanc, programmation de l'ouverture et de la fermeture des élections, contrôle des urnes et de l'empreinte de l'application

Vendredi 28 juin 2019

Ouverture du scrutin 2nd tour à 09h00

Jeudi 4 juillet 2019

Fermeture du scrutin 2nd tour à 14h00

Jeudi 4 juillet 2019

Dépouillement et proclamation des résultats

Vendredi 5 juillet 2019

Affichage des résultats

 

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ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES ANNULÉES

 

 

 

RECOURS

 

Deux recours d’annulation ont été déposés au Tribunal d’Instance. Celui déposé par FO-SNITEC demandant l’annulation du PAP (Protocole d’accord Préélectoral) n’a pas été retenu par le juge. Celui déposé par la CFE-CGC demandant l’annulation des élections des établissements GFI Informatique Sud-Ouest, GFI Informatique Méditerranée, GFI Informatique Grand-Ouest, et GFI Informatique Nord a été partiellement retenu.

 

LES FAITS

 

Le recours retenu par le juge concerne le blocage du site de vote Webvote le 19 février 2019, dernier jour de vote du premier tour des élections professionnelles, entre 11h41 et 12h57. Le site a été accessible jusqu’à 14h, heure de fermeture programmée de la période de vote.

 

Les Organisations Syndicales ont été consultées sur les éventuelles actions à mener, pour compenser cette interruption d’accès. La CFDT a proposé de prolonger la période de vote, et donc l’accès au site Webvote de 24h, jusqu’au 20 février 14h, pour permettre aux personnes empêchées de voter de pouvoir le faire, notamment sur la même tranche horaire, celle de la pause méridienne. La CFDT n’a pas été suivie par les autres Organisations Syndicales qui ont majoritairement préféré de fermer le site de vote comme initialement prévu, le 19 février à 14h.

 

LE JUGEMENT

 

Le juge a retenu partiellement l’argumentation de la CFE-CGC, et a annulé les élections de deux établissements sur les quatre annulations demandées, au motif qu’il ne manquait qu’une seule voix à la CFE-CGC pour être représentative, et considère que cette interruption a pu influencer la représentativité de la CFE-CGC.

 

Les élections des CSE des établissements Gfi Informatique GRAND-OUEST
et Gfi Informatique SUD-OUEST sont annulées.

 

LES CONSÉQUENCES

 

En conséquence, le jour de la notification du jugement, le 25 avril 2019, les deux CSE ont disparus. De nouvelles élections doivent être organisées.

 

Cependant, pour que les salarié.e.s ne restent pas sans instances pour les représenter et les défendre pendant cette période transitoire, nous avons négocié un accord de prorogation des mandats des anciennes instances CE + DP + CHSCT. C’est évidemment une situation provisoire, qui permet de pallier à la carence.

 

La CFDT signe cet accord.

 

À NOUVEAU VOTER POUR ÉLIRE LES DEUX CSE

 

Nous allons devoir négocier un nouveau Protocole d’Accord Pré-électoral (PAP) pour organiser les nouvelles élections des CSE de ces deux établissements. Une réunion de négociation est planifiée le 14 mai.

 

De nouvelles élections vont être organisées pour les établissements
Gfi Informatique GRAND-OUEST et Gfi Informatique SUD-OUEST.

 

 

 

Merci à toutes les électrices et tous les électeurs qui nous font confiance.

 

Taux de participation :

 

ü  Premier tour : 35,95 %

 

ü  Second tour : 36,98 %

 

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Profession de foi CFDT - Second tour

Profession de foi (PF) UES Gfi Informatique
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PF Gfi Informatique EST.pdf
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PF Gfi Informatique GRAND-OUEST.pdf
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PF Gfi Informatique ILE-DE-FRANCE.pdf
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PF Gfi Informatique MEDITERRANEE.pdf
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PF Gfi Informatique NORD.pdf
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PF Gfi Informatique RHONE-ALPES.pdf
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PF Gfi Informatique SUD-OUEST.pdf
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PF Gfi Progiciels.pdf
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Profession de foi CFDT - Premier tour

Profession de foi (PF) UES Gfi Informatique
Profession de foi CFDT.pdf
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PF Gfi Informatique EST.pdf
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PF Gfi Informatique GRAND-OUEST.pdf
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PF Gfi Informatique ILE-DE-FRANCE.pdf
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PF Gfi Informatique MEDITERRANEE.pdf
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PF Gfi Informatique NORD.pdf
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PF Gfi Informatique RHONE-ALPES.pdf
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PF Gfi Informatique SUD-OUEST.pdf
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PF Gfi Progiciels.pdf
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Liste des candidat.e.s CFDT

Liste des candidats.tes CFDT sur l'UES Gfi Informatique
Listes des candidat.e.s CFDT.pdf
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Appel à candidatures

Des élections... Quand ? Qui vote ? Qui peut être candidat.e ?
CSE QUÉSACO ?
Pourquoi être candidat.e sur une liste CFDT ?
Appel à candidatures CFDT.pdf
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Protocole d'Accord Pré-électoral (PAP)

La réunion du 27 décembre a permis d'aboutir à la signature du PAP, définissant le nombre de sièges à pourvoir ainsi que la répartition par collège. Le texte a recueilli plus de 50 % des voix (CFDT, CFE-CGC, CGTet SUD Groupe Gfi) de sorte que les conditions de validité sont réunies. Accord validé !

Décembre 2018 : PAP signé
PAP signé 27-12-2018.pdf
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Mesures d'accompagnement de la simplification de l'organisation juridique

L’accord portant sur 'harmonisation des mesures sociales des salarié.e.s GFI-IT (Gfi Informatique Telecom) a recueilli la signature unanime des Organisations Syndicales (CFDT, CFE-CGCet CGT). Accord validé !

Octobre 2018 : Accord accompagnement GFI-IT signé
Gfi IT Accord adaptation 19 10 2018.pdf
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L’accord portant sur les mesures d’accompagnement de la simplification de l’organisation juridique a recueilli plus de 50 % des voix (CFDT, CFE-CGC et SUD Groupe Gfi) de sorte que les conditions de validité sont réunies. Accord validé !

Août 2018 : Accord accompagnement TUP signé
Accord accompagnement TUP 03 08 2018.pdf
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Juillet 2018 - Projet d'accord
Juillet 2018 - Projet accord accompagnem
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Juin 2018 : Revendications CFDT
Mise en place CSE - Revendications CFDT.
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Protocole d'Accord Préélectoral (PAP)

 

La Direction a ouvert la négociation sur le Protocole d’Accord Préélectoral (PAP).
Deux séances ont suffi à la Direction pour s’acquitter de cette obligation :

->  Première séance de négociation le 4 septembre, pour présenter son projet,

->  Deuxième séance de négociation le 19 septembre, pour balayer les revendications des Organisations Syndicales. Il faut dire que la position de la Direction est assez simple : la loi, rien de plus que la loi.

 

La CFDT n’est pas signataire du PAP.

 

La CFDT revendique des améliorations du Code du Travail :

 

->  des sièges plus nombreux,

 

->  la présence des suppléants en réunion,

 

->  un budget CSE plus généreux,

 

->  des droits syndicaux…

 

 

 

Le PAP n’a pas recueilli le pourcentage de voix nécessaire à sa validité (CGT seule signataire) de sorte qu’il est réputé ne pas exister. Accord non validé.

Projet PAP.pdf
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PAP - Revendications CFDT - 17 septembre
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Institutions représentatives du personnel

 

La CFDT n’est pas signataire de l’accord « sur les institutions représentatives du personnel ».

 

En effet, la Direction n’a pas suffisamment pris en compte les revendications de la CFDT.

 

Nous ne pouvons pas signer un accord dans lequel :

 

- Les moyens en région sont insuffisants pour maintenir une représentation de proximité satisfaisante,

 

- La gestion des ASC en central n’est pas appropriée à la demande des salarié.e.s,

 

- Les attributions des représentants de proximité sont réduites aux seules visites de site, à la demande de la CSSCT,

 

- La liberté de circulation des Représentants du Personnel est contrainte,

 

- La suppression des panneaux d’affichage syndicaux au profit de l’intranet et, plus généralement, la limitation des moyens de communication des organisations syndicales et des instances, sont inacceptables,

 

- Les OS qui ne sont pas représentatives sur le périmètre de l’UES sont invitées à participer aux négociations au niveau de l’UES.

 

Ce projet d’accord est trop éloigné des revendications de la CFDT, et apporte peu de droits supra légaux en contrepartie de la renonciation au découpage actuel des établissements distincts de la société Gfi Informatique.

 

L’accord sur les institutions représentatives du personnel n’a pas recueilli le pourcentage de voix nécessaire à sa validité (CFE-CGC et CFTC) de sorte qu’il est réputé ne pas exister. Accord non validé.

Juillet 2018 - Projet accord IRP annoté
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Mise en place CSE - Revendications CFDT.
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